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1: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:09:22.302
内心国はアメリカみたいな雇用がすぐ切れるようなシステムというか派遣非正規型の雇用にしたいとは思ってそう

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2: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:11:21.496
個人的にはそう思った
派遣、フリーターって生き方を昔推奨してたのも国に余力がもう無くなってたからだろうって思うわ
正社員って生き方自体高度経済成長期だからこそ成立した制度

3: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:11:28.099
逆
基本的にフルタイムは全員正規雇用とすべき

5: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:13:57.574
>>3
考え聞かせて欲しい

6: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:14:00.234
様々な積み立ては企業任せではなく一元化して退職時や失業時に配分するべき

7: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:14:39.841
そうそれこそ社会主義に近い形だな

8: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:15:10.174
ネジしめるだけの仕事しか与えないのにキャリアアップ求めてもなぁ

17: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:23:08.085
職業訓練校に農業コース作るとか
現在ニートやってる人でも農業だと楽しめる人も出てくると思う

18: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:23:13.513
IT系のエンジニアとかはフリーランスだとかエージェントを介した実質派遣みたいなやつとか、正社員じゃないメンツ集めて働くのも多いと思う
あとはゲーム制作会社とかもそういうのよくあるよね
でもこういうのって特殊だったり高度なスキルを持ってる前提ではないのかな

22: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:26:06.427
短絡的すぎるし主張もよくわからんしなんなん

26: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:27:36.134
>>22
行き過ぎた企業主義はsyamuさんのような弱者を排斥してるってことを言いたかった

34: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:32:17.343
>>26
まあ分かるけど、企業側も高スキル人材を採ったり育てたりして利益上げて競合他社を圧倒していかないと、いずれ企業競争に負けて利益下がったり倒産するから、そこそこでいいんだとはなりづらいかもね

25: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:27:30.083
実はsyamuとか岩間とか知らん
青葉は流石に知っているけど

31: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:30:58.966
フランスとかドイツとか
だいたい6時間勤務×2みたいな働き方してる人間多いからなぁ
最低給与高い分労働時間めちくちゃ減らされてたり
副業が基本
そこまで生活裕福じゃなくていいなら
6時間1本とか

33: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:32:05.855
>>31
ドイツだと完全に教育で将来の仕事が分けられているって話は聞いたことあるな
そういう国でも無職の人っているんだろうか

42: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:38:46.257
社会的な成功から遠い層が犯罪者になってるから
今の雇用制度がだめだって論調だけど
凶悪犯罪なんて昔からあったし犯人は十中八九貧乏人だったぞ
何なら凶悪犯罪率は減少していってる

44: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:39:36.834
人権ない資本主義がでっかくなる

47: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:41:00.777
>>44
青葉やsyamuさん、岩間はその犠牲者だと思う

50: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:43:06.863
>>47
日本なら生活保護も健康保険もあるでしょ

46: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:40:41.847
よく同じスレたててるけど
1はsyamuや岩間を自分に重ねて生き辛さを主張してるの？

48: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:42:35.438
日本は年功序列終身雇用が合ってたんだ

53: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:45:48.997
>>48
確かにそう思うがその頃でもいわゆる倒産とかそういう概念はあったわけだし

51: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:44:20.841
従業員を43.5人以上雇用している事業主は、障害者を１人以上雇用しなければならない

って、割とマジでどういう基準なんだろう

55: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:46:25.069
>>51
だからsyamuさんや岩間はそういう制度から外れた存在だったんだよ

61: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:48:19.779
>>55
そいつらどちらもちしょうでも身障でもないしな

56: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:46:32.079
終わりだよ

57: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:46:34.794
10～20年後若者の正社員離れみたいなのは確実にある気がする。そもそも日本人の働き方ってこうあるべきみたいなのがまかり通りすぎてて楽しいとかやりがいみたいなのを感じづらくなってるよな。

58: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:47:25.800
>>57
楽しみややりがいって例えばどんなの？
あとやりがい搾取なんて言葉あるよな

66: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:55:16.675
>>58
多様性って言葉は出てるのにその人の働き方のスタイルは重視されない点かな。
意識高くて上昇志向な人はいいよ。
でもそうじゃない人は働き方も人格も容認されないしそこに楽しさとかやりがいなんて作れないだろ。

59: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:47:26.768
なんか過保護過ぎる気がしてきた
過保護過ぎってのも責任放棄だ

62: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:48:53.585
>>59たとえば？

65: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:52:39.125
>>62
君の態度は辛い中必死で頑張っている層の軽視でもあるんだよ
今でもセーフティネットは用意されていて、普通の道から外れた人も救える仕組みになっているんだけど、外れた人が普通に社会で働ける環境って、国際競争力がなくなって多くの人が不幸になるんじゃないかって感じた

67: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 04:27:24.719
>>65
だからといってsyamuさんや青葉、岩間みたいな人を見捨てて排斥しろってことなのか
彼らだって立派な被害者だろ

70: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 04:29:55.602
>>67
セーフティネットが有るってちゃんと書いてあるだろ
それは見捨てていない証拠

77: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 04:59:30.188
単に能力不足だよ
能力が足りていれば個人事業から商売を始めればいい

87: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 07:09:54.648
>>77
だから能力が不足してるから企業に属せないし個人商売もできない人がいるんだろ
今はそういう人が排斥されているんだよ

79: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 05:16:01.832
派遣事業は儲かる模様😢

81: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 05:33:46.428
集合知の成果を自分の成果と勘違いから弱者見下しの流れ

83: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 05:45:29.798
>>81
結局はそれだな
昔は事業拡大で上に吸い上げる形は成功していたけど
今や風呂敷広げるだけのスペースが残ってないからな

19: 風吹けば名無し 2022/06/05(日) 03:23:40.557
半端な障害者雇用制度のせいだぞ
企業側が負担強いられるせいで全体に影響が出る
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引用元: https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1654366162/

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